12月11日(ri)，華南重工特邀福建信實（自貿區廈門片(pian)區）律師事務所的唐志良律師和曾霞(xia)律師，為公司全體管理(li)人(ren)員(yuan)及部門員工舉(ju)辦了以《民營企業員工可能引發的法律責任》為主題的2024年度法律知識培訓講座。此次講座是華南重工自2018年起連續第六年(nian)舉辦年度法律知識講座(zuo)，充分展現了公司領導對提升員工法律意識和保障公司健康穩定發展的重視。國(guo)際銷(xiao)售部以及在外出差人員以(yi)視頻會議的方式全程參加聆(ling)聽了本次(ci)法律(lv)講座(zuo)。


在講(jiang)座開始(shi)前(qian)，華南重工(gong)董事長郭俊陽先生(sheng)發表了講(jiang)話。郭董(dong)結合個人觀察和經驗，列舉了一些公司因管理層(ceng)或員工法律知識不足而導緻的違法(fa)行為案例(li)，這些行為給相關公司(si)經營帶來了重大損失，釀成了個人(ren)和公司的悲劇(ju)，古希(xi)臘哲學家德谟克利特說：“人應該(gai)堅持正義和遵守法律，隻有這樣才能保持内心的平靜。”


福建信實律師事務所的曾霞律師從(cong)專業(ye)角度出發，結合身邊的典型違法案例，詳細解(jie)讀了公司員工可能面臨的一般性法律責任(ren)和刑事責任。她的分享(xiang)引起了在場(chang)員(yuan)工的廣泛共鳴。


一般性法律責任主要涉及勞動法(fa)、公司法和反不正當競争法等方面(mian)的法律義(yi)務與責任(ren)，這些違法行為與每個人的日常工作生(sheng)活緊密相關。


至于職務犯罪和刑事(shi)責任，包括職務侵占罪、非國家工作人員受(shou)賄罪、挪用資金罪和侵犯商業秘密罪等，這些違法(fa)行為在公司管(guan)理層以(yi)及與外部聯系密切的銷售、财務、采購等部門較為常見。一旦涉及金額較大，将觸(chu)犯(fan)刑(xing)法，違法者将面臨刑事處罰。值(zhi)得注意的是，部分違法行為的(de)隐蔽性較強，當事人可能并不自知，因此在日常的工作中，我們更(geng)應提高法律風險意(yi)識，避免不必要的法律問(wen)題。


本次講座結束後，員工們紛紛表示受益匪淺，培訓内容很實用，讓他們意識到(dao)在公司這個大家庭中，每個人的行為都與法律知識緊密相連。在代表公司與外界合作(zuo)時，必須始終遵循公司的規章(zhang)制度，堅守法(fa)律底線，以(yi)保障個(ge)人和公司的合法權益，促(cu)進公司的健康發展。